半岛bandao体育2022年上半年编外人员公开招聘简章
半岛bandao体育（南京市城建职业培训中心、南京市建筑职工大学）（以下简称“市城建中专”）因发展需要，计划面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
招聘特种设备管理员1人。
二、岗位任职要求
（一）基本要求
1．具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。拥护党的路线、方针、政策。
2．遵纪守法，品行端正，团结协作，廉洁奉公，吃苦耐劳。
3．具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为。
4.年龄在18周岁以上，40周岁以下。
（二）岗位要求
1．大专及以上学历。
2．具有较强的语言表达能力、沟通协调能力。
3．熟悉特种作业各种机械设备管理和运维，持有相关证书者优先。
三、招聘程序与办法
此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照考生报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、决定录用等程序进行，具体环节如下：
（一）发布招聘简章
在市城建中专学校网站（/)、智联招聘网站（https://www.zhaopin.com/）发布招聘简章。
（二）报名时间
1．报名时间：2022年3月11日至3月21日12：00，逾期将不接受报名。
2．报名方式：采取网上报名，应聘者登录市城建中专官网（）首页点击“半岛bandao体育2022年上半年编外人员公开招聘简章”图标进入报名页面进行报名。在线填写个人信息，填写内容须与《报名登记表》一致。
（三）资格审查
根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的年龄、学历、任职经历等进行审查，应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
1.资格审查时间：2022年3月23日，9:00—16:00。
2.资格审查地点：半岛bandao体育（南京市城市职业培训中心、南京市建筑职工大学）3号楼205办公室，南京市龙蟠路163号。
3．资格审查须携带材料：
①《报名登记表》打印件且本人手写签名，一式两份（附件1）；
②本人身份证原件及正反面复印件；
③学历证书原件及复印件；
④学信网学历证明即《学历证书电子注册备案表》，一式两份；
⑤有明确工作经验者可提供工作证明；
⑥个人无犯罪记录证明。
4．资格审查须由应聘者本人现场递交，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料当场退回。
（四）笔试
1.笔试时间和地点以准考证上信息为准。
2.笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的综合知识及能力素质。
3.测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为90分钟。
4.笔试合格分数线为60分，不合格者直接淘汰。笔试成绩将在市城建中专学校官网上发布。
5. 按目前疫情防控有关要求，考生须提供前14天“苏康码”和行程卡，考试当天“苏康码”和行程卡为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状；如近14天内有新冠病毒阳性感染者报告地区所在地级市（直辖市为市辖区）行程史的报考人员，须提供48小时内核酸检测报告。
（五）面试
1．面试主要考察面试人员的综合素质和应聘岗位所需的工作能力。
2．面试人员名单。在笔试合格者中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照各岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员名单。若笔试合格人数达不到相应比例的，则按实际人数确定面试人选。
3．面试具体时间和地点以通知为准。面试当天疫情防控要求同上。
4．面试总分100分，设置60分的合格线，面试低于合格线者直接淘汰无录用资格。
5．笔试和面试的总成绩按百分制计算，笔试成绩占40%、面试成绩占60%。总成绩在市城建中专学校官网上发布。
（六）体检
根据考生总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检不合格出现缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。此次招聘体检费用由考生本人承担。
（七）考察和录用
对体检合格人员组织考察，查阅相关资料。因考察不合格等原因出现空缺时，按各岗位内总成绩从高分到低分确定递补人员，递补人员需通过体检、考察后拟录用。
（八）公示
对体检合格的拟聘用人员，在市城建中专学校官网进行公示，公示期为5个工作日。
四、劳动关系与薪酬待遇
由第三方公司与拟聘用人员签订劳动合同，并缴纳五险一金。被聘用人员根据《劳动合同法》规定实行试用期，执行试用期工资，试用期满经考核合格者，继续在相关岗位工作，工资按照双方议定的薪酬待遇执行，试用期满考核不合格者，自动解除劳动合同。
五、纪律和监督
本次招聘工作严禁弄虚作假，徇私舞弊。如发现考生有弄虚作假的，一律取消聘用资格，已经聘用的，解除劳动关系。本简章由招聘单位负责解释。
咨询电话：025-69812662。
附件：1.
半岛bandao体育2022年上半年编外人员公开招聘报名登记表.doc
半岛bandao体育
（南京市城市职业培训中心、南京市建筑职工大学）
2022年3月10日